我10月22号退职,但公司将10月15号安排的放假时间不计入我十月份工资内,合理吗?

更新时间:2017-04-03 07:01:23人浏览
问题描述:
请问,我10月22号退职,但公司将10月1-5号安排的放假时间不计入我十月份工资内,合理吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
你好,我国《劳动法》规定:员工享有节假日的工资。你可要求用人单位支付,若不支付,可向劳动监察大队投诉。
2015-11-24 09:54:21
邢伟华律师
服务地区-上海上海
我国《劳动法》规定:员工享有节假日的工资
2017-04-03 07:01:23
罗泽伟律师
服务地区-四川成都
你好!这是不合理的。
2015-11-24 10:03:52
周文才律师
服务地区-四川成都
你好,不合理。
2015-11-24 09:54:47
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