合同到期，公司不续签，该如何谈补偿？
更新时间：2015-11-19 00:14:29人浏览
问题描述：
本人与公司签订合同三年，于2015年11月18号到期，公司人行部于11月12号下午电话通知突然我说：“部门领导决定不在与我续签，你可以去找你们领导谈谈”，之后部门领导于11月16号找我谈话，结果是他决定再考虑考虑是否续约。17号人行部再次电话通知不续约，18号人行部通知下午办理离职等一切手续。鉴于上述事情，我该怎么办？公司没有给我留出找工作的时间，现在工作那么难找，我该怎么谈补偿？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-重庆重庆
合同到期后单位不续签就需要向劳动者支付经济补偿金的。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析，为了维护你的合法权益建议电话咨询周炜律师或者到周炜律师办公室咨询。
2015-11-18 19:42:42
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