轻度癫痫能办理病退吗
更新时间：2015-11-18 22:01:26人浏览
问题描述：
轻度癫痫能办理病退吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在员工达到退休年龄之前，单位并没有辞退员工，那么单位并不需要支付员工经济补偿。如果员工在和单位解除劳动关系时已经可以办理退休手续，享受养老保险待遇，那么单位并不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
抑郁症怎样办理病退手续
随着现在生活节奏的加快，就会有很多的人会因为自己的生活压力变得越来越大而患上抑郁症。抑郁症越来越成为一个全民性的问题，目前因为抑郁症自杀的人也是越来越多。抑郁症
劳动能力鉴定
人浏览
企业职工申请病退鉴定，应符合以下条件：养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上。一般类疾病住院出院后满1年。恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一、办理病退（职）的基本条件：1、凡是在个人窗口参保的下岗失业人员符合因病、非因工致残的，竟本人申请均可办理。2、病退年龄：男50周岁、女45周岁以上。达不到上
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1办理的条件具有本县常住户口，符合国家务院制定的《中国实用残疾人评定标准》的视力残疾、听力残疾、言语残疾、智力残疾、肢体残疾和精神残疾的人员。（残疾标准见下栏）
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
看是否符合相关的岗位病退的规定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：单位不给员工交社保的，根据根据《劳动合同法》第三十八条、四十六条的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者以此为由解除劳动合同，用人单位应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不缴纳社会保险是违法的。员工应先与公司沟通并要求其履行社保缴纳义务。如果公司仍不缴纳，员工可以向相关部门投诉，甚至提起劳动仲裁或诉讼，要求公司承担相应的法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：可以依据养老保险的算法来看一下，每月养老金领取钱数=基础养老金（100元）+个人账户总额(包含缴费总金额+政府补贴+利息)÷139。如果每年交100，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司合同到期不给续签的，劳动者可以到劳动监察大队举报投诉。劳动纠纷只能先通过仲裁方式解决，对仲裁结果不服的才可以到法院起诉，直接起诉法院是不受理的。对于没有劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，属于工伤，可以要求按照工伤赔偿。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你叙述的这些事实只要有证据证明，对方的诉讼请求大概率不会得到支持。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
具体需要做劳动能力鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳动合同的员工需要听从公司安排进行工作。若单位不支付加班费可以起诉索赔
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
