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工伤需要到社保局申请认定。职工发生事故伤害或者被诊断为职业病之后,用人单位应当在30日内,向所属区人社局提出工伤认定申请。用人单位未申请的,职工或者其近亲属或者
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要了解你的详细情况
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二审的审限是3个月。
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法律规定,至少60天。
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公安部门在接到报案以后,如果为公诉案件,应立即决定立案侦查。
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法律分析:1、首先与老板进行私下和解。2、全面收集好老板拖欠工资证据的情况下(包括考勤表、财务部门证言、员工们的证言、之前发工资的证据等等),可以向劳动保障监察
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关于劳务合同被辞退是否有赔偿的问题,依据《劳动合同法》相关规定,劳动者在合同期限内被辞退,通常是可以获得补偿的。补偿的计算基础是劳动者在单位的工作年限,每服务一
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针对您十年未交养老保险的问题,您可以考虑向社保局投诉或者寻求法律途径,如向法院起诉。具体选择哪种方式,需要根据实际情况来决定,比如您对于问题的紧迫性、相关证据的
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你的工资权益不会因年龄而受到影响。根据法律规定,无论你年龄大小,只要参与了劳动,用人单位都应支付相应的工资。如果店铺不支付你的工资,你可以向劳动部门申请调解或者
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税法
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你好 直接去劳动局申请就可以A
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你好! 可以要求结清工工资的
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你好需要了解详细情况b
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需要劳动者与用人单位协商处理的,如用人单位解除劳动关系违法,劳动者可以通过申请劳动仲裁主张劳动关系存续的,具体也得结合纠纷全貌及细节的
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