未签劳动合同,要求原单位返双倍工资

更新时间:2010-12-09 21:27:46人浏览
问题描述:
工作7个月了,一直没签劳动合同,现在离职了我跟单位提出返我补偿金 加班费,协商一个多礼拜了,一直没明确的答案,请问我多久之内去仲裁有效啊,我能胜诉吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李同红律师
服务地区-北京北京
一年之内搜集证据申请劳动仲裁
2010-12-09 21:27:46
马润华律师
服务地区-北京北京
你需要收集在公司工作过的证据,并向公司发函说明辞职的原因是公司违法(保留证据),然后申请仲裁要求公司支付双倍工资。
2010-12-09 20:47:54
陈珺律师
服务地区-北京北京
仲裁的时效是1年,可以要求双倍工资和加班费。具体要看你手中的证据。
2010-12-09 19:59:39
王同林律师
服务地区-北京北京
时效一年,不过协商不成应及时申请仲裁。
2010-12-09 19:01:08
房玉洲律师
服务地区-北京北京
收集证据,申请劳动仲裁。有疑问可来电咨询
2010-12-09 18:34:00
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