我在一家手机专卖店担任店长,公司前几日将我所在店面撤店关闭,不再营业,我现在没有工作地点所以没去上班,公司先给我安排调岗我不同意,后跟我协商想与我解除劳务关系但不愿支付补偿金。我不同意公司就

更新时间:2015-12-16 12:34:02人浏览
问题描述:
我在一家手机专卖店担任店长,公司前几日将我所在店面撤店关闭,不再营业,我现在没有工作地点所以没去上班,公司先给我安排调岗我不同意,后跟我协商想与我解除劳务关系但不愿支付补偿金。我不同意公司就一直拖着不给答复,我现在想单方面解除劳务关系。请问在我递交被迫解除劳务关系通知书之前的这段时间,因为没有工作地点所以没去上班,算旷工吗?对申请仲裁有影响吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘青芳律师 咨询我
服务地区-河南开封·电话-139-3862-8340
你好,不是旷工。。
2015-11-08 08:47:34
闫培律师
服务地区-河南郑州
你好,不算,可以要求补偿
2015-12-16 12:34:02
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
你好,可以申请劳动仲裁没什么问题。
2015-11-08 09:25:51
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