工作三年,但签订的劳务合同一直未返还至本人手中,现在想辞职换工作,但是公司迟迟未同意辞职申请,且公司经常存在不能及时发放工资现象,我能否单方面提出即时离职。

更新时间:2015-11-03 20:12:39人浏览
问题描述:
工作三年,但签订的劳务合同一直未返还至本人手中,现在想辞职换工作,但是公司迟迟未同意辞职申请,且公司经常存在不能及时发放工资现象,我能否单方面提出即时离职。
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
乔传浩律师
服务地区-天津天津
您好,劳动法规定用人单位有违法情况时,劳动者可以提出辞职并申请补偿。您公司拖欠工资的行为就属于违法,所以您完全可以直接提出辞职并要求单位给予补偿。
2015-11-03 20:12:39
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
2015-11-03 15:17:33
张雅娟律师
服务地区-天津天津
您好,建议您协商解决
2015-11-03 20:00:59
张军律师
服务地区-天津天津
可以单方提出解除劳动合同,要求单位支付经济补偿
2015-11-03 17:02:50
赵红文律师
服务地区-天津天津
没有补偿;;;;
2015-11-03 15:17:00
朱恩燕律师
服务地区-天津天津
你好。 可以单方提出辞职,但是没有补偿的,
2015-11-03 14:22:15
您的意思我可以交完辞职申请直接走人,对么?
追问 2015-11-03 14:29:49
提起30天交辞职报告就可以了
追答 2015-11-03 14:41:21
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