星期天在厂里生活区脚摔伤有没有赔偿
更新时间：2015-11-03 14:20:55人浏览
问题描述：
星期天在厂里生活区脚摔伤有没有赔偿
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东佛山
建议先申请工伤认定，然后申请评级，再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的，赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的，申请时需带好证明劳动关系的证明，比如厂牌，工资条，银行的工资发放记录等，还需带好本人的身份证，用人单位的工商登记资料（需去工商局或行政服务中心打印）、住院时的住院记录及出院小结等（用人单位如果拿着，本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的）。
2015-11-03 14:20:55
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工地工人摔伤了该找谁来赔偿
在建筑工地上工作的工人，经常发生建筑物砸伤的事情，员工受伤后，肯定会想着应该怎么要赔偿，那么工地工人摔伤了该找谁来赔偿？一般是由施工单位或者包工头负责的。下面法
工伤赔偿标准
人浏览
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
下班后去厂浴室途中摔伤
下班后去厂浴室途中摔伤法院判决：认定为工伤本报讯职工下班后去单位浴室洗澡，途中不慎摔倒，劳动部门认定为工伤，而单位坚持不能认定为工伤，双方诉至法院。近日，无锡南
工伤责任认定
人浏览
在建筑工地上受伤赔偿标准是什么？工伤待遇包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
职工上下班途中发生事故认定为工伤或视同工伤，只有两种情形：一是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；二是参加抢险救灾等维护国家
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果单位不申报工伤，那么就需要你们自己收集相关的材料申请工伤认定，证据的收集可以找律师提供意见。等工伤认定后还需要申请劳动能力鉴定，然后根据鉴定的结果要求单位赔
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
先要确定是否属于工伤。如果是工伤的，要先申请工伤认定，再做伤残鉴定。根据伤残级别的本人受伤前的月平均工资来计算工伤赔偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
具体确定具体分析，在工作时间、工作地点，因工作原因造成的伤害属于工伤
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
具体确定具体分析，在工作时间、工作地点，因工作原因造成的伤害属于工伤
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
不赔偿！！！
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
从法律角度看，员工被踢出工作群并不直接等同于被正式辞退。辞退员工需要遵循法定程序，包括提前通知、支付经济补偿等。被踢出工作群可能只是公司的一种管理行为，员工应关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，按照规章制度执行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对公司不承认劳务关系的问题，除了申请劳动仲裁，您还可以考虑寻求法律援助。在选择解决方式时，请综合考虑证据的充分性、法律程序的复杂性以及个人的时间精力等因素，选
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好！ ，可以找劳动部门处理的 的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：私自克扣员工工资算犯法。劳动者可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。劳动法新规，用人单文不能根据公司的条例规定对员工罚款，以下6种克扣员工工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好， 可以去税务部门投诉要求补缴的。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
春节属于我国规定的法定节假日，劳动者春节不放假继续工作的，用人单位需要支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。《劳动法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
