因企业产品转型，又没有与我相关的工作。在家休了一个礼拜之后，找到单位相关负责人，说安排我去单位某个仓库去工作，按最低生活标准支付工资。因为以前的工作是按计件来支付工资的，平均每月四千左右，所
更新时间：2015-10-30 19:47:22人浏览
问题描述：
因企业产品转型，又没有与我相关的工作。在家休了一个礼拜之后，找到单位相关负责人，说安排我去单位某个仓库去工作，按最低生活标准支付工资。因为以前的工作是按计件来支付工资的，平均每月四千左右，所以对单位这样的工资表示不接受，而且单位坚持这样的工作安排和薪资。请问这种情况下我该怎么维护我的权益？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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