企业能否扣培训保证金?

更新时间:2008-03-05 18:10:03人浏览
问题描述:
我是一所外语培训学校的教师,在签订合同时说明了老板要求缴纳了500元培训保证金(老板原承诺工作1年后退还,但已工作1年的 老员工问他履行承诺时,他否认了此事,而我们和同上并没有写这件事,对我们很不利。)。但现在我发现我的慢性咽炎(教师职业病)越来越严重,无法履行2年合同想辞职,不知道老板能否克扣我的培训保证金?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈甄律师
服务地区-湖南长沙
不能扣你的培训保证金,收取这样的保证金本身是违法行为,另外,你因职业病辞职可以依《劳动合同法》向用人单位要求经济补偿金,老板否认你可收集相关证据申请劳动仲裁。
2008-03-05 18:10:03
周网龙律师
服务地区-江苏泰州
劳动法及劳动合同法均不允许用人单位收取劳动者的保证金,对其行为可以举报,同时要求其返还,,,建议委托律师,如满意按采纳
2008-03-04 21:41:19
谢爱民律师
服务地区-辽宁大连
收取保证金就违法,更不能克扣你的保证金,你可以依法要回你的保证金.
2008-03-04 21:10:49
李锦霞律师
服务地区-内蒙古呼和浩特
不能克扣,老板的行为违法。
2008-03-04 21:01:21
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