我在一小工地上班。十月十六号那天在楼梯上不小心划倒受伤。当时右手擦破皮流血,到医院拍片检查。右手一点皮外伤。右边第八根内骨轻微骨折。医生就帮我敷药治疗。休息了十五天就去上班。老板说我休息的十

更新时间:2015-10-27 16:48:32人浏览
问题描述:
我在一小工地上班。十月十六号那天在楼梯上不小心划倒受伤。当时右手擦破皮流血,到医院拍片检查。右手一点皮外伤。右边第八根内骨轻微骨折。医生就帮我敷药治疗。休息了十五天就去上班。老板说我休息的十五天只给我百分之七十的工资。我的正常工资230一天。算下来就是160一天。合理吗。我的要求不高。我只要正常工资还有医疗费。医疗费全部都是我自己出的。请问,,我问老板要正常工资还有医疗费合理吗?要是老板不给我正常工资还有医疗费我要怎么办才好?给我一点提示好吗!谢谢帮帮我好吗。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱亮亮律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-182-6003-9686
属于工伤,公司不应当按照病假工资支付的。
2015-10-27 10:28:59
柳士荷律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-134-0001-7000
这种只有医药费和误工费
2015-10-27 16:48:32
沈萍律师
服务地区-江苏无锡
你的要求合理,如果和老板协商不成,你可以向当地劳动监察部门投诉处理。
2015-10-27 12:46:54
吴芳律师
服务地区-江苏无锡
如果上班期间因工作原因受伤属于工伤 医药费也应该单位出,工资不变
2015-10-27 08:54:19
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