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要看事实、证据等确定。
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打卡考勤记录如能证明存在劳动关系的，胜诉是没问题的。
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你好，可以申请劳动仲裁。
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向单位所在地的劳动监察大队投诉或者是申请劳动仲裁。
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你好，试用期没有违反公司规定，是有工资的
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对公司搬迁，要想获取更多补偿，关键在于与用人单位的协商。如果新的工作地点超出了合同约定，你可以要求签订变更协议，或者选择解除合同并依法获得相应的经济补偿。根据《
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你好，需要去人社局投诉解决
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法律分析：用人单位拖欠工资，劳动者可以投诉到劳动局监察大队，由其责令用人单位支付拖欠工资;协调无果的，劳动者可以申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同
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要看当地的具体政策情况
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