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工作岗位突发脑溢血死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。根据《工伤保险条例》第十五条(一)项规定,职工工作时间,工作岗位突发脑溢血死亡,或者经抢救无
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一个月左右。。。
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申报工伤后。。
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你好。六十日内
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治疗出院后就可以去做伤残鉴定。但之前先去社保局申请工伤认定。
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随意克扣是不合理的行为得
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如果工地上的劳动者中途辞职,工资也能发完
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首先要收集证据,就是你在这个公司工作年份的资料,比如工资单、工资存折复印件等。然后可以向用人单位所在地的劳动监察部门投诉并主张自己的法定权益。对于因用人单位未缴
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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你好,不合法的哦,你可以要求足额支付薪资
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你好,按劳动合同约定处理
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公司自身原因给员工放假的,应该向员工正常发工资
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