哺乳期可以上夜班吗

更新时间:2015-11-19 06:43:19人浏览
问题描述:
您好,我家宝宝十一个月,最近突然要上夜班,领导安排我上夜班,我该怎么办?
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好 根据合同约定 建议跟领导协商解决
2015-10-14 12:59:42
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,一周岁之内是不可以的
2015-10-14 17:53:12
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,建议积极协商
2015-10-14 15:34:08
邢伟华律师
服务地区-上海上海
建议跟领导协商解决
2015-11-19 06:43:19
邹伙发律师
服务地区-北京北京
按照合同约定来处理。。
2015-10-15 10:39:35
蒋铁顺律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁维权
2015-10-14 17:50:33
雪化平律师
服务地区-北京北京
不可以,可以拒绝
2015-10-14 14:18:58
石建伟律师
服务地区-北京北京
你好,可以拒绝。
2015-10-14 13:16:22
李海江律师
服务地区-北京北京
你好,劳动法规定第63条规定:“不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。”
2015-10-14 13:08:23
李建成律师
服务地区-北京北京
中华人民共和国劳动法  第六十三条 不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
2015-10-14 13:06:24
沈晶律师
服务地区-北京北京
建议协商解决。
2015-10-14 13:02:25
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