法定假日!没有三倍工资!还强制要求员工上班!是属于违法行为么?

更新时间:2015-09-30 16:24:54人浏览
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法定假日!没有三倍工资!还强制要求员工上班!是属于违法行为么?
1位律师解答
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法律快车律师团队律师
服务地区-安徽合肥
可以申请仲裁
2015-09-30 16:24:54
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