公司规定一个礼拜休息一天,八月份请了一天假,怎么计算工资呢?
更新时间:2015-09-18 14:21:48人浏览
问题描述:
公司规定一个礼拜休息一天,八月份请了一天假,怎么计算工资呢?我的底薪2000,应该发给我多少工资呢?
1位律师解答
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按你所说的工作时间。已经超过法定的标准。可以要求支付全额工资。可以要求支付加班费。
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您好,用人单位属于违约,已经签订劳动合同的话,产生劳动争议可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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这是纯数学问题吧。。。。。
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这是纯数学问题吧。。。。。
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你好,具体什么情况呢
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