合同12月份到期，快满10年了，公司不考虑续签现已直接调整了工作岗位，如赔偿会是几倍？如何计算？
更新时间：2015-09-17 11:47:55人浏览
问题描述：
合同12月份到期，快满10年了，公司不考虑续签现已直接调整了工作岗位，如赔偿会是几倍？如何计算？
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