7月份公司不景气,叫我们自己出来找工作,9月份才发现公司还没给我退医社保,去找前公司,前公司扣押着不给退出来,不给盖章,怎么处理?谁会管这类事情?

更新时间:2015-09-11 21:08:03人浏览
问题描述:
请问,7月份公司不景气,叫我们自己出来找工作,9月份才发现公司还没给我退医社保,去找前公司,前公司扣押着不给退出来,不给盖章,怎么处理?谁会管这类事情?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈清律师
服务地区-福建泉州
可以申请仲裁
2015-09-11 09:11:54
现在他说我要退可以,要给他们钱,是7~9月份未缴纳的医社保,
追问 2015-09-11 10:58:25
公司提出的方案不合理,建议电话联系我或到律所联系我
追答 2015-09-11 15:37:46
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
请劳动仲裁。
2015-09-11 21:08:03
王常青律师
服务地区-福建福州
去人社局投诉
2015-09-11 09:15:22
但是他现在要我缴纳我离职这段时间的钱,连公司那部分都要承担,我这边说我只承担我这部分,我说我离职时都有说我要退保,是你们自己不去管的!而且,他这给我缴纳在另外一家买的空头企业,我要怎么办
追问 2015-09-11 11:03:12
按单位意见办
追答 2015-09-11 13:30:21
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
企业欠缴社保,劳动者该找谁处理,法院?人社局?
企业欠缴社保,劳动者该找谁处理,法院?人社局?
企业为劳动者开立社保账户,缴纳社保,是企业保障劳动者合法权益的法定义务。但是,有些老板就没有及时给劳动者缴纳社保,导致劳动者的...
社会劳动保险
人浏览
依据《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条用人单位克扣或者无
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司被吊销后必须清算吗
公司被吊销后必须清算吗
公司被吊销后必须清算,如果不依法进行清算,股东、实际控制人则会被要求承担责任。根据法律规定,有限责任公司的股东、股份有限
公司清算
人浏览
一、辞退的法律分析:1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖欠工资到哪投诉
公司拖欠工资到哪投诉
公司拖欠工资的,员工可以向劳动行政部门投诉,也可以依法法申请调解、仲裁、提起诉讼,或者协商解决。《劳动法》第七十九条规定
劳动纠纷
人浏览
国家有规定,公司与员工签订劳动合同后,必须要给员工缴纳社保,否则违法。社保是最基本的保障,是很有必要参加的,社保缴纳的基数当然是越高越好了。公司不发工资,劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司经营不善辞退员工工资怎么算
公司经营不善辞退员工工资怎么算
公司经营不善辞退员工工资按照实际工作时间计算,并且按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的
劳动纠纷
人浏览
薪酬部分,当事人可以与公司方进行商议,要求其支付,协议不成的可以带着相关证据材料如工资支付记录、签到表等到劳动仲裁委员会申请仲裁。2、公司不支付职工个人垫付的供
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于社保退出的问题,以养老保险为例,养老保险现行允许退保情况只有以下几种:1、出国定居2、死亡3、同一时段重复参加保险的4、达到法定退休年龄,累计缴费不足15年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不签合同怎么赔偿
公司不签合同怎么赔偿
公司不签合同的,公司需要给予劳动者双倍赔偿。从用工之日起一个月后的第一个月计算至劳动者的实际工作时间,公司需要每月向劳动
劳动纠纷
人浏览
如果劳动者以后都不再缴纳,只能领取养老个人缴纳的8%,而且是需要等到退休年龄到达后才能领取的。法律依据实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定:第二条参加职工基
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
物联网,船舶业的星星之火
物联网,船舶业的星星之火
当前,国际海事组织(IMO)越来越重视一个船舶新概念E-navigation,即通过电子方式在船上和岸上收集、综合、显示海事信息,以增强船舶到泊位的全程航行能力
海事海商动态
人浏览
劳动者离职后,对工资有争议,劳动仲裁时效为一年。根据《劳动仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
作为公司法人代表,如何退出公司?
作为公司法人代表,如何退出公司?
在法律上,股东的出资是不能撤回的。若要退出,只能有两种途径,一是股权转让,将自身在该公司中的股份转让给其他股东或者其他人。转让价可以根据评估结果,也可以双方协商
法定代表人
人浏览
用人单位可以与劳动者约定不购买社保吗?根据《中华人民共和国劳动法》第十九条规定,建立劳动关系应当订立劳动合同。《中华人民共和国劳动法》第七十二条同时规定,用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
派遣员工工伤由谁承担责任
派遣员工工伤由谁承担责任
如果派遣单位没有为其办理工伤保险,导致其不能享有工伤保险待遇,那么派遣单位和用工单位承担连带赔偿责任。根据《合同法》规定
劳动纠纷
次播放
公司合伙人怎么退出
公司合伙人怎么退出
合伙企业合伙人退伙,合伙协议没有约定的,按合伙时的出资比例对实际合伙财产进行分割。合伙财产归合伙企业及全体合伙人出资人所
公司企业
次播放
《劳动合同法》规定:用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司董事是不是公司股东
公司董事是不是公司股东
公司董事可以是股东,也可以不是股东。因为非职工董事是由股东选举产生的,职工董事是由职工大会选举产生的。董事由股东选举产生
公司企业
次播放
不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.不缴纳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询