刚进一间工厂上班两个月，原怀孕了，医生说有先兆流产，建议卧床休息，加强营养，我去辞工老板说要扣十五天工资，这算合法吗
更新时间：2015-09-07 22:00:54人浏览
问题描述：
刚进一间工厂上班两个月，原怀孕了，医生说有先兆流产，建议卧床休息，加强营养，我去辞工老板说要扣十五天工资，这算合法吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
除非用人单位能够证明因你辞工而导致用人单位的损失，才可以扣你的工资，并且扣的比例不能超过20%，且你得到的不低于80%的工资不应低于当地最低工资标准（1895元）。
2015-09-07 16:50:27
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