我是一名在一家鞋材厂带班的因工作,我的右脚大指头骨折,我从8月17号到9月4号受伤,工厂厂长以直让我上班,请问这是不是处范了劳动法

更新时间:2015-09-04 08:59:21人浏览
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你好?我是一名在一家鞋材厂带班的因工作,我的右脚大指头骨折,我从8月17号到9月4号受伤,工厂厂长以直让我上班,请问这是不是处范了劳动法
2位律师解答
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孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
发生工伤,建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,用人单位的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的住院记录及出院小结等(用人单位如果拿着,本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的)。如需进一步的咨询,建议直接电话咨询本人。
2015-09-04 08:46:51
余丹霞律师
服务地区-广东佛山
工伤需要在工厂所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,工厂的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的住院记录及出院小结等(工厂如果拿着,本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的)。建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。 建议电话或当面咨询律师,由律师提供专业法律意见或解决方案。如需帮助,请电话联系我
2015-09-04 08:59:21
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