我在现在公司上班四年多，现公司以撤岗为由逼我交接工作给老板外甥，离职，前两个月刚签订了新的劳动合同，且不愿意给任何补偿，未提前三十天出具书面通知给我，还变相的说公司现招四个岗位让我投简历，如
更新时间：2015-09-02 06:56:01人浏览
问题描述：
我在现在公司上班四年多，现公司以撤岗为由逼我交接工作给老板外甥，离职，前两个月刚签订了新的劳动合同，且不愿意给任何补偿，未提前三十天出具书面通知给我，还变相的说公司现招四个岗位让我投简历，如果四个岗位都不合适，说回家待岗，请问我应该如何维护我的合法权益，以及我能得到什么赔偿？求专业人业解答，谢谢！
3位律师解答
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