6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-福建厦门
【1】如果公司愿意继续与你建立劳动关系，则按双方劳动合同处理；
【2】如果属于员工被动解除劳动关系的，则按照工龄每满一年补偿2个月工资标准计算。
2010-11-02 09:32:04
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