2位律师解答
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劳动法辞退被孕妇的赔偿
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你好，医疗保险缴费年限中间断了之后产生的影响主要是从未按时足额缴纳的当月起，终止享受医疗保险待遇。但同时也允许日后继续续交医疗保险费用。
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工作时间超出八小时并不一定违法。根据《中华人民共和国劳动法》，在保障劳动者健康前提下，经协商可以适度延长工作时间。但需注意，过度加班可能影响劳动者健康，甚至引发
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