提前30天辞职但到时间后公司不予离职怎么办

更新时间:2015-08-19 20:22:57人浏览
问题描述:
我6月30日上交离职申请(书面)及离职承诺书(书面),但领导以招不到人为由,至今8月都没离职成,请问我该怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张沛铭律师
服务地区-重庆重庆
如果公司态度强硬的话,你可以在办理完交接之后自行离职
2015-08-19 14:07:34
关键是我的离职申请书是以网络扫描件形式利用QQ传输给领导的(总部同事也收到我的离职申请附件),我属于异地办理辞职的那种,领导如果以未收到离职申请为由,扣我当月工资,或者起诉我怎么办?
追问 2015-08-19 14:21:01
这个确实属于证据问题。你现在能不能请同事帮忙证明你之前发送离职申请书的事实?
追答 2015-08-19 14:39:33
应该可以的。
追问 2015-08-19 15:03:13
那就没问题,你先把这个证明拿到,以防后面公司不承认。后面你就可以按照前面说的办了
追答 2015-08-19 15:16:54
柳高平律师
服务地区-重庆重庆
你直接交解除劳动合同通知书
2015-08-19 20:22:57
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