公司提前解除劳动合同是否必须接受
更新时间:2016-01-20 06:43:40人浏览
问题描述:
公司提前解除劳动合同,员工是否必须接受?而且公司是以员工无法满足经常性的加班为由(合同明确每周40小时),提出提前解除合同。
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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张向锋律师
盟
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公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
2015-08-07 14:08:15
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公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
2015-11-10 03:04:57
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可以要求补偿或赔偿。
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违法解除,应当给予双倍经济补偿金
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