我在郑州一家酒店用品公司(销售陶瓷之类),6月28号请假回家了,因为有事,所以7月7号向公司提出了辞职,本公司平时都是10号发工资,于是我11号向公司店长打电话,要工资,他说,老板不给

更新时间:2015-07-12 16:40:09人浏览
问题描述:
您好,我在郑州一家酒店用品公司(销售陶瓷之类),6月28号请假回家了,因为有事,所以7月7号向公司提出了辞职,本公司平时都是10号发工资,于是我11号向公司店长打电话,要工资,他说,老板不给我发工资,说我提出辞职,没有提前一个月申请,太仓促了。进公司并没有签订什么合同,公司也没有明文规定说,不提前说,就扣压一个月工资不发,现如今,老板,就死咬扣押工资不发。请问应该怎么办,还能要到嘛。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张尽安律师
服务地区-河南郑州
你好,若单位没有缴纳社保,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。 建议委托律师搜集相关证据,协商不成及时向当地劳动稽查大队投诉,或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁,最大限度的维护你的合法权益。
2015-07-12 16:40:09
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
您好,您可以投诉的,也可以仲裁的,起诉的
2015-07-12 14:36:02
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