我在一家单位应聘的工作与实际工作不符,老板一直推迟说下周就可以了,半个月过去了还是那样,我就找了个借口辞职了。一个月过去了,我打电话咨询工资的事那个老板说没有你工资。说什么也不给!我现
更新时间:2015-07-11 21:30:21人浏览
问题描述:
你好。我在一家单位应聘的工作与实际工作不符,老板一直推迟说下周就可以了,半个月过去了还是那样,我就找了个借口辞职了。一个月过去了,我打电话咨询工资的事那个老板说没有你工资。说什么也不给!我现在该怎么办?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![李建成律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/20200518102803masbapjateub597_110wh110.jpg)
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协商不成,到 人力资源和社会保障局 申请仲裁。
中华人民共和国劳动合同法
第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
2015-07-11 10:55:23
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