我在酒店任职经理,现已被劝退,但是没要他赔偿,是按辞职来算,这几天酒店给我打电话,说盘点后,餐具遗失了不少,要把我上个月的工资扣下来,请问,这个合法吗?

更新时间:2015-07-08 20:48:36人浏览
问题描述:
你好,我在酒店任职经理,现已被劝退,但是没要他赔偿,是按辞职来算,这几天酒店给我打电话,说盘点后,餐具遗失了不少,要把我上个月的工资扣下来,请问,这个合法吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2015-07-08 15:24:58
胡继敏律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-2144-5829
您好,不合法,可以申请劳动仲裁。
2015-07-08 15:09:23
潘超律师
服务地区-江苏南京
协商不成,建议申请劳动仲裁,要求单位支付经济补偿金
2015-07-08 20:48:36
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,不合法。
2015-07-08 14:05:31
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