今年我5月15号在晋江池店一鞋厂车间打工。有签合同,工作到年底(车间主管写了日期再问我到年底吧。反正都写了我就应了,也没想到要提前走人)之后工作到6月15号,刚好一个月。家人打电话要我回家,
更新时间:2015-07-07 11:48:47人浏览
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今年我5月15号在晋江池店一鞋厂车间打工。有签合同,工作到年底(车间主管写了日期再问我到年底吧。反正都写了我就应了,也没想到要提前走人)之后工作到6月15号,刚好一个月。家人打电话要我回家,姐夫要我帮他忙。就提出辞职,车间课长也同意了但需要工作30天。家里急就先提出请假20天回去看一下。也准了在家20天后来,刚好7月6号发工资有领到5月的工资,6月需要8月才发。但我就没法工作30天,递交辞职信不收。又请假30天也不签。(跟他软磨硬泡没用就拿公司规定压我)还被吼了那个生气就提行李走了。我应该怎样保住我的基本工资(还有看了其他辞职求助的有说社保的,合同有题,但我打工这么多年都不知道自己有没有社保,能以这为依据吗?)求解答
2位律师解答
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