工作期间突发疾病救治无效死亡,没有劳动协议,算不算工伤,并且事实劳动关系不明确,而且只是工作了不到一天,就因脑干出血死亡了,并且对方没营业执照,属于包工头,非法用工性质,这样能算工伤吗?
更新时间:2015-07-06 11:41:56人浏览
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工作期间突发疾病救治无效死亡,没有劳动协议,算不算工伤,并且事实劳动关系不明确,而且只是工作了不到一天,就因脑干出血死亡了,并且对方没营业执照,属于包工头,非法用工性质,这样能算工伤吗?
4位律师解答
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