公司强制性放假20天，又不给基本生活费，应该怎么办？
更新时间：2015-06-19 17:02:52人浏览
问题描述：
公司强制性放假20天，又不给基本生活费，应该怎么办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
这个是协商不成向劳动局投诉，用人单位原因造成停工放假在一个工资发放周期（ 的，应当发满全额工资，超过一个周期的不低于80%工资并不低于最低工资标准的！
2015-06-19 15:04:03
服务地区-广东广州
你好！协商不成向劳动局投诉，用人单位原因造成停工放假在一个工资发放周期（一个月）的，应当发满全额工资，超过一个周期的不低于80%工资并不低于最低工资标准。
2015-06-18 22:51:39
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