员工保底拿走，跑了。合同是半年！我该如何处理！？
更新时间：2015-06-17 08:14:28人浏览
问题描述：
员工保底拿走，跑了。合同是半年！我该如何处理！！？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
装修合同签订的主要目的是为了明确责任。装修合同是家装质量的约束凭证，也是避免家装纠纷保证书，是业主维护自身合法权益的重要“武器”。没有签订合同，很难走法律程序，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一次通过的密诀！！！！
要密诀？？如果有的话，那么只有两个字，“刻苦”我是高龄考生，非法本，36岁了，看了近二年的书，不是高分，但也终于一次通过（实际是二次，为慎重，2002年在自己明
司考经验
人浏览
借贷或者是债权债务关系，除了借条或者是欠条外，还需要收条、人证、电话录音以及邮件、短信往来和银行转账记录等证据，进行补充证明，才能够确认借贷关系真实有效的发生。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
Yes，you can！
我相信每个人在回顾自己的司考之路时都会唏嘘感慨的，不管他是失败或是成功。我亦然！但在唏嘘之余我想说的是，不管你专业是法律还是其它，不管你是本科还是硕士，只要你用
司考经验
人浏览
在合同纠纷中，定金、违约金和赔偿金（以下简称“三金”）的纠纷较为常见。为最大限度的保护当事人的合法权益，我们参照担保法、合同法及其司法解释，谈谈“三金”在合同中
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
找当地县人社局劳动监察大队反映实情
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以起诉他。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法院起诉，撤销合同，要求赔偿。
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
是逃逸，逃逸一方应承担交通事故中的全部责任。现在应尽早的找到摩托车方，要求其承担责任赔偿损失。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以通过诉讼维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以跑路但建议先维权。根据《劳动保障监察条例》，用人单位需遵守未成年工特殊劳动保护及工作时间等规定。您的老板若违反这些规定，您有权向劳动部门投诉。若直接跑路，可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有社保补交纠纷时可以向人社局反映，投诉或举报。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动法》规定，试用期提前三天递交辞职报告，单位应支付工资。若单位拒绝支付，可投诉至劳动执法部门。未按规定程序离职，则难以维权。不及时处理可能导致无法获得应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
从法律角度看，处理与老板的纠纷，首先建议您收集所有与纠纷相关的证据，如工作记录、工资单、车辆损坏情况等。其次，尝试与老板进行友好协商，如果协商无果，可以向劳动行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
首先，根据您的描述，您的父亲在与老板就工资问题发生争执后出现了心肌梗塞的情况。这种情况涉及到两个主要的法律问题：一是劳动报酬的支付问题，二是因争执导致的健康损害
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向破产管理人反应情况，看能不能补缴社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
