公司拖欠五险一金
更新时间:2016-02-13 07:45:49人浏览
问题描述:
我于2015年1月1日进入本公司,3月11日正式签署劳动合同,合同规定该公司必须给员工缴纳五险一金,5月20日我提出辞职,上交辞呈后一个月之后离职,也就是6月20日。我想请问,我能要求公司在6月20日之前将我5月份和6月份的工资结清嘛?五险一金能让他们给我补缴或者赔偿吗?我应该如何寻求帮助?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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