我单位有一名女职工档案年龄是1964年12年而身份证年龄是1965年12月她是企业单位的，那么她应该2014年12年退休还是2015年12月退休。老师请回复谢谢
更新时间：2015-06-15 22:57:50人浏览
问题描述：
我单位有一名女职工档案年龄是1964年12年而身份证年龄是1965年12月她是企业单位的，那么她应该2014年12年退休还是2015年12月退休。老师请回复谢谢
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-吉林白城
当员工实际出生时间与入职登记时间出现矛盾时，应以相关法律规定的方式来加以确认。《劳动部办公厅关于核定员工退休年龄问题的复函》规定：“关于企业办理员工退休是以档案中历史记载的出生日期为依据，还是以员工身份证，户口本记载的出生日期为依据的问题，我们认为，在启用身份证以前，办理员工退休手续时，原则上应以员工原始档案中记载的出生日期为准；《中华人民共和国身份证条例》和《中华人民共和国身份证条例实施细则》发布以后，凡启用了身份证的，在办理员工退休手续时，应以员工身份证记载的出生日期为准。我国身份证开始全国使用时间为1986年，结合上述规定就很明确了，应当以身份证信息为准。根据民法通则的规定，如果认为公安机关出具的身份证记载的年龄错误，应当提供充分的证据证明。
2015-06-15 22:57:50
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