提前30天辞职真的能直接走人吗？
更新时间：2016-02-18 07:16:30人浏览
问题描述：
本人国有银行工作，六月一号提出辞职申请，2号领导打电话说一定要做到8月份，可我下一份工作大约在7/6左右入职，不是说提前30天就可以了吗？但领导说，法律还有规定离职是要协商解决的，那我可以30天一到，再也不去了吗？那会不会算我旷工什么的，算作辞退带到人事档案中去啊？和单位闹僵会不会有什么后遗症啊？之后办理退工单什么的会不会有影响啊？而且如果三十天后不安排人员和我交接，那我怎么办呢？
7位律师解答
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