怀孕期间若公司要求女职工提出辞职应向公司索取怎样的赔偿

更新时间:2015-06-01 21:40:47人浏览
问题描述:
怀孕期间若公司要求女职工提出辞职应向公司索取怎样的赔偿
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴毅律师
服务地区-重庆重庆
怀孕期间,用人单位无权解除劳动关系,他要求你自己辞职的做法是不合理的,如果你也愿意离职的话,最好就经济赔偿金这一块达成协议,同时,还要考虑你生育保险的报销问题。
2015-06-01 11:43:19
李行律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-151-7873-5521
建议不要自己辞职,公司辞退你可要求公司赔偿的
2015-06-01 12:54:57
周炜律师
服务地区-重庆重庆
不辞职,辞职了就没有任何补偿了。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析,为了维护你的合法权益建议电话咨询周炜律师或者到周炜律师办公室咨询。
2015-06-01 21:40:47
谌长生律师
服务地区-重庆重庆
你好,可以要求公司解除,这样你就可以获得相应的补偿
2015-06-01 12:53:50
朱玉强律师
服务地区-重庆重庆
你好,不要辞职,自己辞职就没有补偿
2015-06-01 11:27:34
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