关于工作满一年的年休假

更新时间:2015-06-01 10:14:12人浏览
问题描述:
您好,我想咨询一下,我是2013一年入职现在的公司,2014年1月份春节,公司统一休4天年假,公司人事说我是后半年入职,2014年不享有年假,要到2015年才有,要提前预支我2015年年假,同样2015年春节又是统一休年假,人事说预支的我2016年的年假,今年6月份我想辞职,公司人事要扣我预支年假的工资,我不知道这种规定是否合法?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
咨询社保单位。
2015-05-31 17:59:55
王增辉律师
服务地区-北京北京
协商不成可以申请劳动仲裁维权
2015-06-01 10:14:12
陈德新律师
服务地区-北京北京
你好,建议申请仲裁
2015-05-31 15:01:15
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,协商不成,可申请劳动仲裁
2015-05-31 09:04:21
石建伟律师
服务地区-北京北京
你好,可以这咨询社保单位。
2015-05-31 07:42:49
蒋铁顺律师
服务地区-北京北京
请咨询12333
2015-05-30 22:10:53
李建成律师
服务地区-北京北京
协商不成,到 人力资源和社会保障局 申请仲裁。
2015-05-30 21:43:26
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