哺乳期公司辞退有赔偿么
更新时间：2015-06-06 17:56:44人浏览
问题描述：
我在公司上班有10年了，已签定了永久合同。现在公司架构发生变化变相裁员。我现在是哺乳期有上班一个月，公司以我绩效考评差和以不胜任工作的理由要降我级和降薪，调我岗位。我是不是可以拒绝，要求上班到哺乳期？如公司辞退我会有赔偿吗？但公司不辞退我，只给我安排降级的岗位，并要重新签合同。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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李雪波律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-132-6703-9593
你可以拒绝。如果单位违法解除或终止劳动合同，员工可要求恢复劳动关系或按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金，此外或可争取其他款项。可在律师帮助下收集保留证据并依法维权。若有后续问题可电联。
2015-05-27 22:19:06
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曾莉律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-158-1181-9982
如果公司的要求不合法，你是可以拒绝的，公司要是违法解除你的合同，你是可以申请劳动仲裁要求赔偿的。。
2015-05-28 23:47:03
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