关于哺乳期签定的合同

更新时间:2010-09-16 07:08:29人浏览
问题描述:
我在哺乳期的时候总公司组织培训,但公司要求去培训的员工都签一个合同,合同里注明培训回来后在三年内不能向离开公司,如果违约就要承担培训所产生的所有费用和违约金1000元。只有我们公司才签了这个合同其它分公司都没签!现在因为工资太低已经向领导提出很多次了,但一直没回应就有点想离开公司了!请问如果我离开公司算不算违约??
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
喻远军律师
服务地区-四川成都
应当承担约定的违约责任。
2010-09-16 07:08:29
兰军律师
服务地区-四川成都
如果你接受培训后,没有按照合同约定工作三年,那么你现在辞职,公司可以要求你承担违约责任。
2010-09-15 13:32:51
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