部门组织架构重新调整,未经协商及给予培训,由管理岗位降为普通职员,如果自己辞职有没有经济补偿?

更新时间:2015-05-18 20:46:56人浏览
问题描述:
部门组织架构重新调整,未经协商及给予培训,由管理岗位降为普通职员,如果自己辞职有没有经济补偿?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王常青律师
服务地区-福建福州
自己辞职无经补
2015-05-18 16:39:42
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
没有经济补偿
2015-05-18 20:46:56
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