不签合同随时走人是要扣工资的么

更新时间:2010-09-14 10:46:22人浏览
问题描述:
我上班到现在有两个多月了,他说一个月试用期,我现在已经过了试用期了,但还没合同,我现在想要辞职立马想走人,他就说要一个月之后才能走,我说不可能,他说你现在走工资就别想要了。我希望可以给我一点法律的建议,我可以告他么?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵江涛律师 咨询我
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申请劳动仲裁。
2010-09-14 10:46:22
吴京京律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁。
2010-09-13 21:58:32
李国蓓律师
服务地区-北京北京
投诉到劳动监察大队,可以要求未签书面劳动合同的双倍工资。
2010-09-13 19:58:43
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