1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
楼上漏水可以怎么处理
楼上漏水可以与楼上或者物业协商处理，具体怎么处理根据协商结果确定，协商不成的，还可以进行调解或诉讼。起诉需要搜集相关的证据材料并撰写一份起诉状到人民法院提起诉讼
损害赔偿
人浏览
可以要求雇主进行赔偿，也可以按照交通事故来找保险公司或者第三人赔偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条：“雇员在从事雇佣活动中
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
遇到房产纠纷应该怎么办
房产纠纷也称房地产纠纷。房地产纠纷是指在房地产开发、经营和管理过程中，当事人之间因房地产权益而产生的争议。实际上也就是房产(房屋权益)纠纷和地产(土地权益)纠纷
房地产法
人浏览
当发生或者发现医疗过失、医疗事故可能引起医疗争议时，当事者立即向科室负责人报告，科室负责人在24小时之内向医疗服务监控办公室或总值班汇报，接到报告后应立即进行调
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一方坚决不同意离婚怎么办 ？
一方坚决不同意离婚怎么办？我国《婚姻法》第25条规定：“男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。”“人民法院审理离婚案件，应当进行
离婚条件
人浏览
1.首先应查明漏水的原因，如果是新房质量不合格，在保修期内由开发商负责维修;2.如果是楼上由于装修不当等过错造成的，由楼上负责维修;3.如果已过房屋质保期，属于
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
构成非法批准征用、占用土地罪必须具备以下条件：1、本罪的主体是国家机关工作人员，即各级土地管理机关、城市规划部门中的工作人员。2、本罪在主观方面是故意，具有徇私
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，根据对方的实际损失赔偿
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，让对方去法院起诉，并举证实际损失是多少
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
收集证据准备起诉，具体可以咨询本律师
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去法院起诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
个人所得税是否满五年，主要是看房产证上的时间。房产证上不管是谁的，只要房产证上写明的时期到出售的时间已满五年且符合条件的即可免征个人所得税。个人所得税：房产证或
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以视情况索要经济赔偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，若公司非过失性辞退或违法辞退，需支付经济补偿或赔偿金。未及时处理可能影响您的权益，如丧失赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，一般情况，个人所得税是单位统一缴纳的，也就是单位统一从员工工资里扣除个人所得是，到税务部门统一缴纳的。但有时候税务系统出问题亦或是单位财务出了差错，个人所
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是公司同城搬迁的，员工不去，没有经济补偿。如果公司搬离本市的，则属于变更劳动合同；必须单位与劳动者协商一致，协商不一致的因为劳动地点的变更属于重大变更，这种
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析：签了三方协议现在想违约，是要交违约金的。一、一般签订的三方是有法律效应的违约就按合同规定赔偿损失。二、“三方协议”是学校及教育部门搞出来的东西，主要作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在校大学生一般不被视为劳动合同法的主体。根据《中华人民共和国劳动合同法》，在校大学生与单位签订的所谓“劳动合同”，双方建立的不是法律意义上的劳动关系。若发生争议
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期被辞退应支付工资。依据《劳动合同法》，单位应按时足额支付工资，不得克扣。若单位拒付，可向劳动部门投诉或向法院申请支付令。不及时处理可能导致劳动者权益受损，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动部门进行投诉的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
