我在娘家10年前被拆迁过一次当时只拿了拆迁款，没拿房，现在结婚了到婆家还可以享受拆迁吗，两边都是私房，户口还在娘家
更新时间：2016-03-04 06:41:31人浏览
问题描述：
急问：我在娘家10年前被拆迁过一次当时只拿了拆迁款，没拿房，现在结婚了到婆家还可以享受拆迁吗，两边都是私房，户口还在娘家
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
张辉律师
盟
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
一般只能享受一次拆迁安置，具体需要依据拆迁公告来确定。。温馨提示：建议委托律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。如您满意我的答案，请采纳。
2015-05-07 19:46:05
咨询我
张向锋律师
盟
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
一般只能享受一次拆迁安置，具体需要依据拆迁公告来确定。若需帮助，可来电或预约当面洽谈。
2015-05-04 13:57:11
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
98年离婚，前夫的姐姐有一套公房，最近拆迁，此前一直住里面，拆迁款我可否分配?
中律网法律咨询：98年离婚，前夫的姐姐有一套公房，最近拆迁，此前一直住里面，拆迁款我可否分配?法律咨询律师解答：拆迁款与咨询人无关，建议以子女的名义起诉追索抚养
离婚房产纠纷
人浏览
您好！房屋拆迁补偿，应当由当地的拆迁部门公告补偿标准以及补偿方式。要结合拆迁政策确定可以享受的拆迁待遇。可以根据签订的拆迁协议内容处理，建议协商解决，如果协商不
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
拆迁时：承租人能否获得拆迁补偿款
拆迁时：承租人能否获得拆迁补偿款1、解除租赁协议房屋拆迁时，如果承租人与房屋产权人达成协议，解除租赁合同的，或者被拆迁人对房屋承租人进行安置的，拆迁人对被拆迁人
拆迁补偿
人浏览
私有房屋的拆迁中，同住人无权分得拆迁补偿款
私有房屋的拆迁中，只有房屋的所有人才是被拆迁人，同住人并不是被拆迁人。因此，被拆迁房屋原来是夫妻共同财产的，拆迁补偿款就属于夫妻共同财产，否则就属于一方的财产。
拆迁补偿
人浏览
农村宅基地拆迁属于集体土地征地拆迁，获得的房子要看征地拆迁后有没有改变村民户口性质决定安置房可能存在不同的产权性质。1、随着我国城市化进程的加快，城市重新规划建
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般情况下，没有户口不影响拆迁权益的取得。通常以房产证为准对房屋进行拆迁补偿。房产证（PremisesPermit）购房者通过交易，取得房屋的合法所有权，可依法
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
结婚后，女方要拆迁了，男方把户口迁到女方村里后能否享受拆迁补偿的解答如下：一般在拆迁前，公安机关要冻结户口迁入的。如果在户口冻结前，男方户口已经迁移到女方，就是
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，看当地政策。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
视当地政策。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第二条规定：为了公共利益的需要，征收国有土地上单位、个人的房屋，应当对被征收房屋所有权人（以下称被征收人）给予公平补偿。第十七条
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看是否被实际安置。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
长期病假工资=（计算基数月计薪天数）×计算系数×病假天数。病假工资不能低于最低工资标准的80％支付。连续工龄不满一年的按本人工资的40%计发，连续工龄满一年不满
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合不合法要根据具体情况而定。需要一分为二的看，既要看理论层面还要从实际操作层面上看。从法律角度看公司强制员工办理指定银行的银行卡，肯定是不合法的，违背了个人客户
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
【法律分析】：旷工指的是，在没有同用人单位申请请假的情形下，无故不到单位上班的情况，这属于劳动者不按照合同履行自己的义务的一种。因此用人单位可以做出扣除工资的处
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：在试用期辞职，公司原则上是不能扣除劳动者工资的，除非在职期间给公司造成了财产损失，正常情况下，试用期辞职应在提前三日告知用人单位人事部门，工资在离职那
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好：在江苏，职工医保的最低缴费年限规定可能因地区而有所不同。一般来说，男性需要累计缴费满 25 年，女性需要累计缴费满 20 年，退休后可享受基本医疗保险待遇
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，未足额缴纳社保，只鞥要求补缴，不能行使单方解除合同的权利。
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
一、员工押金不退怎么处理1、员工押金不退的处理方法如下：（1）当事人可以与老板进行协商来解决；（2）如果协商不成，当事人可以到劳动局申请劳动仲裁；（3）如果上述
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、劳动合同到期被辞退怎么赔偿1、劳动合同到期被辞退，需要按照以下标准进行赔偿：（1）应按劳动者在本单位的工作年限给予经济补偿，每满一年工作支付劳动者一个月工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
