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可主张未签合同期间双倍工资。
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可以求未签合同期间的双倍工资.
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1，未签劳动合同，应从9月9日起，支付你双倍工资。
2，现公司违法解除劳动合同，应赔偿你一个月左右的工资。
3，若要帮助，可与我联系。
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您好，要根据档案工资而定
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您好，如果双方签订的是劳动合同，那必须经过劳动仲裁前置，基层人民法院是不予受理的。劳动仲裁的时效是一年，您的案件还没有超过诉讼时效，建议收集证据，准备仲裁
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具体要结合工资收入确定
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这种情况需要尽快确定死因。您可以联系当地警方，他们会对现场进行勘查并可能安排法医进行尸检，以确定死亡原因是否属于自然死亡、意外事故或者其他情况。
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