合同解除后按按上一年的平均月工资赔吗?

更新时间:2015-04-03 12:32:24人浏览
问题描述:
合同解除后按按上一年的平均月工资赔吗?
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李海江律师
服务地区-北京北京
您好,建议咨询人力资源和社会保障部门,如有问题可来电咨询
2015-04-03 09:16:25
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
协商不成,到 人力资源和社会保障局 申请仲裁。
2015-04-03 08:18:07
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
咨询人力资源和社保部门
2015-04-03 09:53:06
沈晶律师
服务地区-北京北京
建议咨询人力资源和社会保障部门。
2015-04-03 12:32:24
邹伙发律师
服务地区-北京北京
您好,是的,一般是这样的~
2015-04-03 10:49:31
尚曼龙律师
服务地区-北京北京
你好,协商不成 可以 申请 劳动仲裁
2015-04-03 10:27:50
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,协商不成可以申请劳动仲裁维权
2015-04-03 09:59:28
阿致刚律师
服务地区-北京北京
您好,按照离职前12个月的平均月工资。
2015-04-03 09:53:40
王增辉律师
服务地区-北京北京
您好,可以主张赔偿的,协商不成可以申请劳动仲裁维权
2015-04-03 09:17:07
石建伟律师
服务地区-北京北京
你好,协商。
2015-04-03 08:48:11
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,协商解决
2015-04-03 08:37:06
陈晓伟律师
服务地区-北京北京
你好,可以咨询人力资源和社保部门
2015-04-03 08:25:58
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