我们是计件工资,由于工厂没什么事做也快到了春节,工厂放了我们十五天假,所以才发了五百元钱工资这样合理吗?我们能拿最低保障工资吗?

更新时间:2015-04-01 15:35:00人浏览
问题描述:
我们是计件工资,由于工厂没什么事做也快到了春节,工厂放了我们十五天假,所以才发了五百元钱工资这样合理吗?我们能拿最低保障工资吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾永前律师
服务地区-广东东莞
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
2015-04-01 09:48:21
赖晓东律师
服务地区-广东东莞
放假期间应该支付工资。
2015-04-01 15:35:00
饶小庆律师
服务地区-广东东莞
不合理,放假期间应该支付工资。
2015-04-01 07:13:07
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