下班后烫伤算不算工伤

更新时间:2010-08-16 12:33:07人浏览
问题描述:
下班后用自己的暖水瓶打水回宿舍,暖壶爆炸烫伤左脚,不是很严重,只去药店买了烫伤膏,未到医院开假条,9天未上班。请问可以认定为工伤吗?休息这几天工资怎么算?现在单位说我没有假条要按规定开除并解除劳动合同,是否合理?如果我把假条补来有用吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵健律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-6162-8157
不属于工伤。应该给单位请病假的。 补假条要单位认可。
2010-08-16 12:15:01
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
至少要事先通知单位
2010-08-16 12:33:07
田洪涛律师
服务地区-北京北京
不能算工伤
2010-08-16 11:59:06
苏州林律师律师
服务地区-江苏苏州
不能算工伤
2010-08-16 11:49:02
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