企业在职工合同未到期就解除合同要补偿什么违约金?

更新时间:2015-03-27 10:17:34人浏览
问题描述:
我在14年9月进厂,工作是电力运行工,签订3年合同。3月初厂方又要我学动力运行。我不学,15年3月25日厂方以不不服从领导安排为由与我解除合同。请问要补偿什么?我的合同还有2年多,是否有补偿?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
姜涛律师
服务地区-山东潍坊
可以要求违法解除的双倍赔偿金
2015-03-27 10:17:34
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