60岁以上劳务工被辞退有没有赔偿

更新时间:2015-03-25 21:29:40人浏览
问题描述:
我老爸退休了一直服务于一个劳务公司,派遣在港口做装卸工。那个劳务公司每年1月份签订劳务关系。(不知道这个算不算是合同)。我老爸干了超过十年了。因为没有一式两份的。今年二月3号我老爸在厂里摔倒。送医后来出院后,劳务单位打电话过来说我老爸被辞退了。说我老爸身体不行。说不会赔任何费用除了工伤保险报销部分。我有点疑问因为我老爸退休了所以劳务公司没有给买保险什么的,那么那个签订的劳务关系算不算是合同。劳务公司说不赔偿除了工伤保险外的任何赔偿是否合理。如果申请劳动仲裁是否会受理。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王艳律师
服务地区-江苏苏州
你好,你父亲已不属于劳动者的范围。具体要看双方劳务合同的约定。针对你父亲受伤一事,只能按照人身损害途径起诉解决。
2015-03-25 21:29:40
李建成律师
服务地区-北京北京
可以要求赔偿
2015-03-25 19:30:01
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你好,可以协商解决
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