在工作单位工作不到三个月，没有签合同，没有上保险，被无故开除，请问是否可以得到赔偿，工作的时候还受了伤
更新时间：2015-03-24 10:22:03人浏览
问题描述：
在工作单位工作不到三个月，没有签合同，没有上保险，被无故开除，请问是否可以得到赔偿，工作的时候还受了伤
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
您好，您可以主张工伤待遇~
1，病情稳定后先去做工伤鉴定，确定伤残等级。
2，根据工伤等级协商赔偿、补偿事宜。
3，协商不成委托律师走诉讼程序。
4，详细情况可以致电详询解决方案。
2015-03-23 21:48:40
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